职称是衡量一位专业技术人员行业水平的重要标准，而职称评定和职称升级，则是提高职业技能和职业水平不可或缺的途径。作为初级职称的持有人，不仅可以获得社会认可，还能够提高自己的职业素质和职业竞争力。那么，初级职称通过后能否涨工资？对职业晋升有什么影响？下面就让我们来了解一下。
一、初级职称的通过要求和入户条件
初级职称是职称评定系列中的一种，其职业技能水平、工作能力要求和业务水平较低，适合初入行业和开展专业技能培养的人员申请。持有初级职称的人员，在进入深圳市，申请入户深圳时，需要满足以下条件：
1. 无犯罪记录。
2. 年龄在45岁以内。
3. 具备中专及以上学历，并且持有中级职称证书。
4. 社保缴纳1个月以上，并且办理落户时社保正常。
注：如果是评审职称，则需要在深圳市职称评审机构评审的职称才能够入户。
二、没有职称怎么办？
如果没有职称的人员想要申请职称，可以参加培训机构开展的职称课程学习并参加职称考试。这类职称课程的费用大概是4000元左右，只要认真学习，通过率还是比较高的。持有职称可以为入户深圳提供优势，也可以为职业发展打下基础。
三、职称对于人员工资和职业晋升的影响
拥有职称证书的人员，可以获得相应的职称补贴。在有些企业中，职称等级的高低还会直接影响到工资水平的高低，因为职称证书能够证明一个人的专业技术能力和水平，并且对职业晋升有一定的影响。在深圳，职称证书的评定和升级也是影响职业发展的重要途径。根据深圳市区划调整规划，同等条件下，持有高职称的人员在职业竞争中会更占优势。
总之，职称是衡量专业技术人员行业水平的重要标准。通过职称的考试和评定，不仅可以提高自己的职业技能和职业水平，还可以为自己的职业发展打下坚实的基础，为职业晋升提供更多的机会。因此，持有职称的人员，无论是对于入户深圳还是职业发展，都具有积极的影响。